Uddan ledelsen i diversitets- og in­klu­sions­prin­cip­per

Forståelse kommer før forandring, og derfor er det essentielt, at topledelsen tager opgaven til sig og lader sig opdatere på den nyeste viden om, hvordan man bedst sikrer diversitet i organisationen. Det er op til rederierne at beslutte, hvorledes de vil implementere dette værktøj, men man kan søge inspiration i nedenstående undersøgelser og kursustilbud.

Viden og information

Lederne: To-do liste for styrkelse af diversitet i organisation og ledelse

Lederne: Tænketankens rapport om diversitet, læs mere her

In­nova­tions­fon­den: The Talent Gap in Denmark, læs mere her 

Kurser

INSEAD: Online Gender Diversity Programme, læs mere her